尼克松和小泽征尔
WordPress数据库错误： [Got error 28 from storage engine]
SELECT SQL_CALC_FOUND_ROWS wp_posts.*, yarpp.score
FROM wp_posts join wp_yarpp_related_cache as yarpp on wp_posts.ID = yarpp.ID
WHERE 1=1 AND yarpp.score >= 1 and yarpp.reference_ID = 46949 AND wp_posts.post_type = 'post'
ORDER BY score DESC, wp_posts.ID ASC
limit 10
美国总统尼克松在第一个任期内政绩斐然。
1972年，尼克松竞选连任。
当时，大多数政治评论家都预测尼克松将以绝对优势获得胜利。
然而，以往的失败在尼克松心底留下了阴影，此刻他本人却很不自信，极度担心再次出现失败。
在这种潜意识的驱使下，他鬼使神差地指派手下潜入竞选对手总部水门饭店，在对手的办公室里安装了窃听器。
事发之后，他又连连阻止调查，推卸责任，在选举胜利后不久便被迫辞职。
本来稳操胜券的他，因缺乏自信而导致惨败。
与之形成鲜明对比的是小泽征尔的故事。
小泽征尔是世界著名的交响乐指挥家，在一次“世界优秀指挥家大赛”的决赛中，他按照评委会给的乐谱指挥演奏，发现了不和谐的声音。
起初，他以为是乐队演奏出了错误，就停下来重新演奏，但还是不对。他觉得乐谱有问题。
这时，在场的作曲家和评委会的权威人士坚持说乐谱没有问题，是他错了。
面对一大批音乐大师和权威人士，小泽征尔斩钉截铁地说：“不！一定是乐谱错了！”话声刚落，评委们集体起立，报以热烈的掌声。
原来，这是评委们精心设计的一个“圈套”，以此来检验指挥家在发现乐谱错误并遭权威“否定”后，能否继续坚持自己的正确主张。
很多优秀选手都在这一关落马，而自信的小泽征尔战胜了考验，最终大赛夺魁。