提高领导的说话能力

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领导只会念稿子就行了吗?当然这是不行的,如果没有说话能力,对领导的威信是有折扣的,那么提高领导的说话能力有哪些呢?下面我们一起来看看。

提高领导的说话能力?

一,“腹有诗书气自华”。

领导干部要减少应酬,多一些书卷气,勤读书善读书读好书,潜心阅读一些马列原著、中国特色理论、党的重要报告和文献以及现代科技业务书籍。

二,要勤调研,躬身“接地气”。

深入改革建设第一线,掌握基层的艰难困苦,了解群众的喜怒哀乐,增进与老百姓的感情,避免说出与人民对立的“雷人之语”;同时,注意从“无字书”中增见识学本领,熟悉和运用生动活泼的“大众话语”。

三,要善思考,不当“传声筒”。

“我思故我在”,不说未经自己深入思考的话,一般的自己动手写,不要秘书代劳,即使是重要的也得自己提思想出观点,切不可让秘书“当政”。

四,说短话,拒绝“八股腔”。

领导的和文采不是反映在敷衍成篇、无病呻吟上,而是体现在有思想、有眼界、有针对性、有感染力的短话中。报告并非越长越好,贵在精和管用,做到有话则长,无话则短,详略得当,不拘一格 ,体现个性。

关于“提高领导的说话能力”的介绍,希望对您有所帮助,领导虽然不需要自己写稿子,但是如果领导讲话太多废话、空话和套话,缺少个性,缺少深度,缺少感染力的话,自然是不行的。

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