同事之间的三防三免三不要
单位里的同事，本应该是一同把事情做好，齐心协力完全目标，但实际上，要想达到同事间互惠双赢还是有很多套路与技巧的，如果不注意这些小套路，一不小心你就会掉进某个同事挖的坑，所以，同事之间一定要做到三防三免三不要，才能相安无事，各取所需，互惠共赢：
一、三防
【1】防替代——在职场上，立住脚后，第一个要防的事就是被别人替代，多少人辛苦打下的一片天地，开创的工作领域，由于没有戒心，毫无保留的将“经验”进行分享，结果把自己分享没了。
【2】防小人——我们这些正直的职场人，只想着干一番事业，多做些事，却时不时的被小人所祸害，所以我们没有害人之心，但要有防人之心，特别是防小人之心，通常在单位里的小人是很容易识别的。
【3】防亲疏——就是防止同事之间过度亲密或者过度生疏，即便你与某些同事关系“不一般”到亲密无间的地步，在公的场合，也要有所收敛与隐藏，更不能故意的疏远某些同事，防止心生怨气而惹事生非，至少表面上与大家和平共处，亲疏和谐。
二、三免
【1】避免结怨——职场上随处都是竞争对手，提倡同事之间的竞争有一定的积极意义，但竞争过了就难免结下积怨，这个是一定要避免的，同事之间不可因为竞争而视对方为仇敌，更不可破坏与打压他人。
【2】避免深交——同事之间存在着或大或小的利益关系，而同事之间的关系既没有朋友关系稳固，又没有亲情关系那么浓烈，所以，职场之上无知己，避免过多过深的与某些人相处。
【3】避免揭短——打人不打脸，骂人不揭短，在职场上也是一样，切莫因为出一时之气而随口把同事的一些糟糕事给抖露出来，这是破坏同事之间关系的一大杀手。
三、三不要
【1】不要以牙还牙——如果你因为与某位同事有点小矛盾小摩擦而生报复之心，小编劝你尽快收回，因为职场不同于社会，与你打交道的就那么些人，一定要抱有一颗宽容的心，报复只会给你带来更大的麻烦，后患无穷，以牙还牙的社会化方式不适用于职场。
【2】不要太老实——在领导与同事们面前，一定不要给大家留下太老实好欺负的形象，你做事可以非常踏实，为人也可以非常低调，但遇到别人欺负，一定要有点小脾气，时不时的发个火，给大家留下一个干事风风火火稳稳当当，但又是一个不好惹的主的印象。
【3】不要脱离公义——不管职场多么黑暗，那是大家的认识，做为个体，在我们心里一定不要脱离公义，不要搞太个人化的东西，更不为了占一点小便宜而不惜使用手段。