十二招赢得员工的忠诚
华信惠悦针对中国180家外资、内资或合资企业,约60,000多名雇员的调查表明,雇主在实施一些人力资源课题时,常常针对的是员工的满意度而非忠诚度。但往往是员工的忠诚度决定公司未来成功与否。 畅销书《水煮三国》的作者成君忆,结合中国历史上三国鼎立中刘备成功的经历,也在其新书《像园丁那样管理》中,得出了同样的结论,虽然刘备没有曹操那样的文韬武略和惊人的智谋,但在得人心上是大大超过后者,特...
CILACAP SECURITY CYBER TEAM
华信惠悦针对中国180家外资、内资或合资企业,约60,000多名雇员的调查表明,雇主在实施一些人力资源课题时,常常针对的是员工的满意度而非忠诚度。但往往是员工的忠诚度决定公司未来成功与否。 畅销书《水煮三国》的作者成君忆,结合中国历史上三国鼎立中刘备成功的经历,也在其新书《像园丁那样管理》中,得出了同样的结论,虽然刘备没有曹操那样的文韬武略和惊人的智谋,但在得人心上是大大超过后者,特...
可以回忆一下,直到现在,你过去的人生中最有意义的成就。它们是否包括完成了一项艰巨的工作或专业的目标?培养了一位好女儿或儿子?抑或建造了一栋特殊的住房或者捉到了一条从未见过的大鱼?要想在任何方面获得成功,必须付出精力、时间,还要选准目标。在每一项成就中都有一个共同的特点,即其中必有一些东西促使我们迈向目标。这是什么呢?是什么激发人们向最佳目标迈进呢? 先不谈努力,不论我们在工作...
一、要学会与他人合作。 不管公司还是单位的规章制度多完善,要做好一份工作总是无法离开同事们的配合,而且,融洽的工作环境和和睦的同事关系,容易形成同事间亲和与融洽,只有齐心协力上下一心,绝对会有利于工作的质量。要知道,和睦的同事关系绝对可以融洽团队关系,形成团队的战斗力。 二、要懂得与别人分享。 要做成一件事或成就一个事业,光靠一己之力是绝对不行的,需要团队的力量也需要同仁和朋友...