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职场男士千万别乐极生悲
1、目标不要太高 我们从小接受的父母、师长的教诲,就是要求我们要有一个远大的人生目标并为之一生奋斗。然而很少有人教诲、启示我们如何将这一生的远大目标分解为一个个切实可行的小目标。我们没有学会,没有实践,使得我们在成长的过程中一遍遍地修改目标,最后自己也搞不清哪一个目标能够证明自己的能力与才华。当我们全身心投入这个几经修改、远大而空泛的目标,并在某一天“真正实现”了这个目标之后,自身的心理基础却并不牢固,于是大喜的创伤很轻易地击溃了我们。胜利来得太快,幸福来得太突然,会使我们喜极而泣,也会摧毁我们的心理承受力,改变我们的行为。2、找到属于自己的价值感容易乐极生悲的人,是那种没有发展出稳定的、肯
2020.06.08 03:37:50
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