团队管理心理:对集体忠诚
猜疑是令企业瓦解的利剑。现在青年人自主创业的越来越多,许多创业团队在开始的时候,激情洋溢、精诚合作,然而稍微取得一些成绩之后,就出现了勾心斗角,导致事业做不大。究其原因,主要是创业之初在团队成员之间没有建立起深厚的信任感。这种信任危机在利益分配的阶段,随着矛盾激化而突显出来,产生了一系列破坏性后果。近年来中关村每年的企业倒闭率在25%左右,其中很重要的一个原因,就是创业团队内部不团结。调查发现,企业倒闭之后,原来的创业伙伴基本上分道扬镳,继续共事的相当少。信任的发展有特定规律为什么创业团队中的信任难以建立?这就要从信任的心理机制谈起。信任是一种心理状态,这种心理状态不是从信任到不信任的一个连续
2020.06.08 06:15:46


