如何处理好职场人际关系
在职场中，我们应该鼓足勇气，去打破沟通障碍。良好的沟通可以消除人与人之间的误解和矛盾，有利于推进工作。下面是如何处理好职场人际关系，希望这些内容可以帮到各位。
一、认清自己的位置
在其位谋其政，也就是说，职场人士要认清自己的位置，做好自己的本职工作，这样才能在工作中与他人和睦相处，这也是处理人际关系的第一步。
二、善于沟通
也许有些人觉得他们很内向，不愿意和别人交流，做好自己的事情就好了。事实上，世界上没有一份工作是不需要与他人沟通的，也有可能暂时不用沟通。
然而，我们应该鼓足勇气，去打破沟通障碍。良好的沟通可以消除人与人之间的误解和矛盾，有利于推进工作。
三、学会赞美他人
每个人都乐于听到别人表扬他们，所以作为职场中的一员，我们应该学会赞美别人。但是一定要发自内心地去赞美，虚假的、过度的赞美只会让对方觉得你不真诚。
四、心存感恩
不管是什么事情，当别人帮了你之后，你都应该感恩别人。心存感恩，感恩工作带来的成就感，这样才能让你更加努力，取得进步，赢得他人的尊重和支持。
五、乐于助人，适当拒绝
虽然乐于助人是件好事，但要学会适当地拒绝别人。如果你不能帮助别人，拒绝别人比答应别人要好。与人相处，要就事论事，不失信，真诚更能赢得别人的好感。
六、对事不对人
在职场中，难免会和别人产生误会和矛盾，有时还会发生争吵，这都是正常的。相反，这可以表明一个人对工作有多认真和负责。对事不对人，这是处理人际关系的关键。只要问题解决了，就不会影响人与人之间的关系，所以学会做人非常重要。
总之，有很多方法来处理人际关系。根据个性和个人工作的性质，有的人际关系比较复杂，有的比较简单，有的需要面面俱到，有的只需要真诚待人就能赢得和谐的关系。不过，保持一颗真诚的心，至少你不会遭受损失哦。